Днём 5 октября заместитель председателя Народного комитета Хошимина Чан Ван Ба сделал председательствовал на церемонии вручения кадровых решений.
На церемонии руководство Хошимина объявило о приёме на государственную службу и назначении Фам Бинь Ана, заместителя руководителя Института исследований развития Хошимина, на должность заместителя руководителя канцелярии Народного комитета города.

Фам Бинь Ан, родившийся в 1965 году и происходящий из бывшей провинции Намдинь, имеет степень магистра права и высший уровень политической подготовки. Он долго работал в Институте исследований развития Хошимина, где был руководителем Центра поддержки международной интеграции и заместителем руководителя института.
Руководство Департамента внутренних дел также объявило о переводе заместителя руководителя Института исследований развития Хошимина Ву Чи Кьена в партийный комитет города. Заместителя директора Департамента образования и подготовки кадров Нгуен Тхи Нят Ханг направили в партийный комитет города для работы с кадрами. Заместителя директора Департамента юстиции Нгуен Тхи Фыонг Нгок перевели в канцелярию партийного комитета города для работы с кадрами.

Заместитель председателя Народного комитета Хошимина Чан Ван Ба также вручил решение председателя Народного комитета города об освобождении Профессора Фам Хоанг Куана от должности ректора Университета Сайгона по его личной просьбе.
На церемонии Чан Ван Ба высоко оценил 38 лет работы и вклад Профессора Фам Хоанг Куана в развитие образования города. Он выразил надежду, что Фам Хоанг Куан продолжит использовать свой опыт и профессиональные знания, помогать университету и наставлять молодых преподавателей.
Обращаясь к назначенным и переведённым сотрудникам, Чан Ван Ба сказал, что перевод, ротация и назначение являются обычной частью служебной работы. По его словам, новая рабочая среда даёт новые знания, навыки и опыт, которые помогают каждому сотруднику продолжать вносить вклад в развитие города.
Заместитель председателя Народного комитета призвал сотрудников спокойно приступить к работе, быстрее освоить новые обязанности и использовать профессиональные знания и сильные стороны на благо города.
Источники: Dân Trí


