30 қазан таңертең Хошимин халық кеңесінің XI шақырылымының алтыншы отырысында депутаттар қаладағы мемлекеттік органдарда, ұйымдарда, мекемелерде және компанияларда жоғары білікті мамандар мен талантты адамдарды тарту, пайдалану және дамыту тетіктері мен саясаты туралы қаулыны мақұлдады.
Жаңа саясат бас инженерлерге, бас сәулетшілерге, талантты жас ғалымдар мен инженерлерге, ғылым, технология, инновация және цифрлық трансформация салаларындағы мамандарға, басшыларға, құқық сарапшыларына, сондай-ақ мәдениет, өнер, дене шынықтыру, спорт және басқа да негізгі салалардағы талантты адамдарға бағытталған.
Келісімшарт бойынша тартылатын мамандар мен талантты қызметкерлер алғашқы келісімшартқа қол қойған кезде бір реттік табыс қолдауын алады.
Бас инженерлер, бас сәулетшілер, талантты жас ғалымдар мен инженерлер, сондай-ақ ғылым, технология, инновация және цифрлық трансформация салаларындағы мамандар I аймақтың ең төменгі жалақысының 100 есесіне тең қолдау алады. Бұл бір адамға 531 млн донг. Мамандар мен талантты қызметкерлердің басқа топтарына 80 еселік қолдау, яғни бір адамға 424,8 млн донг беріледі.
Ай сайынғы табыс I аймақтың ең төменгі жалақысының 20-дан 50 есесіне дейін болады. Бұл бір адамға 106,2 млн донгтан 265,5 млн донгқа дейінгі соманы білдіреді. Нақты соманы уәкілетті орган міндеттерге, Таланттарды тарту кеңесінің бағалау нәтижесіне және қолжетімді қаржыға қарай белгілейді. Ең жоғары төлем барлық жағдайға қолданылмайды.
Табысқа берілетін қолдаудан бөлек, тартылған мамандар шарттарға сай келсе, қызметтік тұрғын үймен немесе мамандарға арналған тұрғын үймен қамтамасыз етілуі мүмкін. Тұрғын үй алуға құқығы жоқ, осындай қолдаудың басқа түрін алмайтын және растайтын құжаттары бар заңды жалдау шарты жасалған адамдарға нақты жалдау шығыны I аймақтың ең төменгі жалақысының төрт есесіне дейін өтеледі. Бұл айына бір адамға 21,24 млн донгқа дейін.
Хошиминнің саяси жүйесіне мемлекеттік қызметші немесе мемлекеттік мекеме қызметкері ретінде жұмысқа қабылданған жоғары білікті адамдарға қала қолданыстағы жалақысы мен үстемақысына қосымша табыс қолдауын береді.
Профессорлар, доценттер және белгілі бір кәсіби талаптарға сай келетін адамдар I аймақтың ең төменгі жалақысының бес есесін, яғни айына бір адамға 26,55 млн донг ала алады. Докторлық дәрежесі немесе оған тең біліктілігі бар адамдарға төрт еселік қолдау, яғни айына 21,24 млн донг қарастырылған.
Магистр дәрежесі немесе оған тең біліктілігі бар адамдарға, сондай-ақ университетті үздік бітірген түлектерге үш еселік қолдау, яғни айына 15,93 млн донг берілуі мүмкін. Жұмысқа қабылдау шарттарына сай келетін басқа адамдар екі еселік қолдау, яғни айына 10,62 млн донг ала алады.
Саясатта жобалар мен өнімдердің нәтижесіне қарай ынталандыру шаралары да бар. Жобаны бір адам орындаса, ынталандыру сомасы Хошимин бюджетінің жобаға іс жүзінде жұмсаған қаражатының 1%-ын құрайды. Жұмыс қабылданғаннан, бекітілгеннен немесе белгіленген тәртіппен танылғаннан кейін бір адамға бір жоба үшін кемінде 50 млн және ең көбі 500 млн донг төленеді.
Дереккөздер: Dân Trí
